Silp Cgil Trieste chiede 'Welfare Dignitoso ed Aggiornato' Contratto appena firmato e già scaduto (ANSA) - TRIESTE, 27 APR - "Chiediamo alle istituzioni e alla politica non solo più organici e migliori dotazioni, ma soprattutto un 'Welfare Dignitoso ed Aggiornato' che comprenda: contratti dignitosi e aggiornati alle reali condizioni economiche del Paese; retribuzioni adeguate al rischio e alla complessità del lavoro svolto; tutela giuridica a 360*; supporto psicologico; garanzia del benessere fisico attraverso la possibilità di svolgere attività di condizionamento e allenamento durante l'orario di servizio. Lo scrive in una nota la Silp Cgil che fa una riflessione sulla sicurezza a Trieste. Silp Cgil ricorda che "il contratto relativo al biennio 2023/2024 è stato firmato solo a fine dicembre 2024, risultando già scaduto dal primo gennaio 2025. Un contratto che non riflette né l'inflazione registrata, né l'aumento del costo della vita". I sindacati di Polizia avevano chiesto, sulla base di uno studio ISTAT, "un adeguamento stipendiale del 18% per recuperare il potere d'acquisto perso nell'ultimo decennio" invece, "oggi il compenso medio per un'ora di straordinario resta intorno ai 7 euro" e un "poliziotto neoassunto percepisce uno stipendio comparabile a quello di altri lavoratori privati, pur dovendo affrontare carichi di lavoro notturni, festivi e condizioni di stress fisico, psichico e giuridico elevatissimi". In questo ambito, "anche il WELFARE, é un giusto RICONOSCIMENTO economico e professionale; se idoneo e concreto può permette serenamente agli operatori di sicurezza di affrontare anche le spese giuridiche e sanitarie derivanti dal servizio svolto a tutela della collettività". (ANSA)
